a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Золотое Время

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 17.10.2019
Золотое Время Южно-Сахалинск. Господа, если вы хотите перестать уважать себя, хотите работать по 190 часов в месяц, платить штрафы (потому что лицом не вышли, либо просто начальство вас таким образом мотивирует на ударный 10-ти часовой рабочий день, иногда по 5 дней подряд, а если нехватка сотрудников, то и больше), не быть привязаны к одному, рабочему месту, а гонять по всему Южному на подмены, то вам непременно надо устроиться в компанию Золотое Время, это место, где платят черно-белую зарплату, ну как платят, все на усмотрение начальства, а начальство у них ВСЕ!!! Отпускные полностью не платят, так как в отпуске ты не приносишь доход компании. А уж если решаешь уволиться, то твоя чёрная часть зарплаты под очень большим вопросом, могут дать, могут и "забыть". И доказать ты ничего не можешь. Обучения нет от слова вообще, все самостоятельно, плохо выучил, плохо сдал, будешь сидеть на прожиточном минимуме, как говорит руководство:это тоже стимул стремиться к большему. Отпуск заранее можете даже не планировать, весь ваш отдых только тогда, когда начальство вам позволит. Проработав в данной компании вывод сделан один:никогда! Никогда! Никогда! Не связывайтесь с этой компанией, иначе нервный тик, проблемы в семье (у кого она есть) в связи с вашим постоянным отсутствием, отсутствие заработной платы, которая была вам обещана, вам обеспечены.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.